市油田党委“形势、目标、任务、责任”主题教育,-,新疆石油学会
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市油田党委 “形势、 目标、 任务、 责任”主题教育 宣讲活动汇报
从 2 月 17 日 开始, 公司 开展了“形势、 目 标、 任务、 责任”主题教育宣讲活动, 至 3 月 3 日 , 宣讲活动落下帷幕。
至此,宣讲团到公司 和矿区事业部 44 个单位宣讲 48 场次, 直接听众达 11000 余人。
此次宣讲是公司 党委从学习 实践科学发展观的高度, 为深入贯彻集团公司 2009 年工作会议精神和落实油田公司 2009 年度各项任务而组织的一次教育活动。
下面, 我们就该活动开展的情况向各位领导做简要汇报:
一、 宣讲活动概况 元月 15 至 16 日 , 新疆油田公司 党委召 开了 三届二次职代会暨 2009 年工作会议。
这次大会是油田公司 在全面分析和准确把握当 前形势, 调整思路, 应对挑战, 站在新起点、 谋划新发展, 加快推进充满生机与活力的现代化大油气田建设的关键时期召 开的一次重要会议; 对进一步统一思想、 凝聚力量, 全面推进现代化大油气田建设具有十分重要的意义。
会议结束后,党委宣传部迅速做出反应, 成立了“形势、 目 标、 任务、 责任”主题教育宣讲报告团。
五名 讲师同 时分赴各二级单位, 按一天宣讲 8 个单位的进度, 紧紧围绕“明确目 标, 坚定信心, 稳步
推进现代化大油气田建设” 的主题, 以宣讲形势目 标任务为主线, 以面对面宣讲为主要方式, 为基层广大干部员 工重点解读陈总经理的工作报告及唐书记重要讲话精神。
同 时, 结合当 前国 际国 内 经济形势对石 油石 化企业的影响, 分析挑战与机遇,引 导广大员 工了 解金融危机对我们产生的影响, 正确认识我们面临的困难与机遇, 积极应对挑战, 明确奋斗目 标(集团公司 和油田公司 近远期目 标) ; 落实当前的工作责任( 节约挖潜、 降本增效)。
通过宣讲, 增强了 员 工的主人翁意识和责任感, 有效地调动了 员 工的工作积极性和主动性, 进一步坚定了 广大员 工建设充满生机与活力的现代化大油气田的信心。
二、 宣讲活动的特点 1、 行动早、 时机准, 准备较充分。
此次宣讲活动是在做了充分准备地基础上启动、 开展的。
早在春节前的宣传部务虚工作会议上, 部领导就要求讲师团认真学习 、 积极准备, 争取思想上、 认识上先行一步。
公司 会议一结束, 讲师团就抓住油田生产单位尚未进入生产忙季这一时机, 立即着手挑选精兵强将,成立了 宣讲团, 编写宣讲提纲, 组织讲师备课、 听课, 认真听取各方面意见, 修改讲稿, 并制做成多 媒体教学课件。
宣传部及时下发文件对活动进行安排, 同 时迅速深入基层, 用 通俗易懂的语言, 深入浅出 地解读会议精神。
使主题宣讲活动及时在
全公司 全面展开。
正因 为有领导的重视, 充足的超前准备, 宣讲团仅用 两周多 的时间就启动了 宣讲活动, 又用 了 近两周的时间, 圆满地完成了 宣讲任务。
2、 内 容精、 定位准, 做到 通俗化。
宣讲团把宣讲对象定位在基层一线的广大干部和各族员 工, 考虑到主要听众是基层广大员 工, 把宣讲内 容定位在员 工“想知道” 的内 容上, 做到按需定题、 按需定讲, 按需定师。
在宣讲中, 我们不讲空话和大道理, 对广大干部职工进行面对面的教育。
力求用 员 工听得进、听得懂、 喜欢听的通俗语言, 不用 口 号式、 说教式的理论语言,有重点地解读工作报告的核心内 容, 受到了 基层干部员 工的肯定和好评。
3、 战线长、 纵深广, 服务到一线。
在此次宣讲过程中, 宣讲团深入到油田公司 和矿区事业部 44 个基层单位, 宣讲 48 场次, 直接听众达 11000 多 人, 可以说基本覆盖到了 每一个二级单位。
为使野外作业的员 工也能够面对面地听到宣讲报告, 宣讲团从 2 月 23 开始, 深入到油田作业区等生产一线为广大员 工提供服务, 宣讲战线从克拉玛依市区到准东、 乌鲁木齐、 昌吉、独山子等地, 甚至到沙漠腹地的石 西、 陆梁、 彩南油田作业区等。
4、 结合实际, 贴近基层。
一是宣讲内 容紧密结合我市正在
开展的学习 实践科学发展观活动。
我们始终把科学发展观做为宣讲的指导思想贯穿其中, 把科学发展观做为我们分析形势、树立信心、 鼓舞斗志的思想武器。
同 时, 我们把目 前公司 正在开展的“节约挖潜、 降本增效” 活动做为宣讲的重点和难点予以加强和突破, 使广大员 工更加深刻地认识到“节约挖潜、 降本增效” 活动是当 前公司 实践科学发展观的最直接的体现。
二是宣讲内 容紧密结合各单位的工作实际和目 标任务展开。
宣讲团成员 到每个单位宣讲之前, 都要提前从单位网站上了 解该单位的性质, 近期工作目 标、 任务等基本情况。
每次宣讲前, 都主动与单位领导或基层员 工交流、 调研, 摸清单位员 工的思想动态, 做到宣讲有的放矢。
三是宣讲时间结合各单位的工作性质、 作息特点开展。
在宣讲过程中, 讲师们克服困难, 不拘形式、 不分时间、 不论场所大小和听众的多 寡, 全心全意为基层提供宣讲服务。
同 时, 根据单位特殊的工作性质和条件开展宣讲活动, 及时调整宣讲时间。
有的单位我们就临时改在下午下班前一到两小时进行。
在石 西、 陆梁、 彩南等油田作业区, 宣讲团成员 克服旅途疲劳, 根据单位要求改在晚餐后一小时宣讲,做到工作学习 不冲突、 学习 休息两不误。
这次大规模的宣讲活动在各单位获得热烈反响, 基层干部群众对这次宣讲活动给予高度评价。
一是认为公司 领导高度重视, 把开展这项活动作为学习 实践科学发展观, 贯彻落实集团公司 、 油田公司 会议精神, 统一干部员 工思想, 明确目 标任务, 完成全年各项工作的重要工作来抓, 具有很强的政治敏锐性。
二是党委宣传部反应迅速, 宣讲时机抓得好。
在集团公司 和油田公司 工作会议后, 正当 基层广大员 工迫切想了 解公司 当 前形势和今后发展目 标的时候, 宣讲团雪中送炭, 及时送精神下基层。
表现出很强的宣传敏感性和主动性。
三是宣讲水平高。
宣讲团成员 运用 自 己丰富的知识和精炼的语言, 在短短的一个小时左右, 就把讲请了 形势、 明确了 目 标和任务, 阐明了 责任和义务。
且语言通俗易懂, 内 容贴近实际。
勘探开发研究院、 采油一厂、 离退休管理中心等单位还邀请宣讲团为基层单位继续宣讲。
总之, 这次宣讲, 干部群众听讲认真, 会场秩序良好, 是一次成功的理论宣讲, 达到了 预期的教育效果。
通过公司 开展的“形势、 目 标、 责任” 主题教育活动, 广大干部员 工的观念进一步更新, 各单位员 工纷纷表示,要在工作中认真贯彻公司 会议精神, 牢记公司 的发展目 标, 努力实践“节约挖潜、 降本增效” 这个工作重点, 积极参与到“五个一项” 竞赛活动中去, 全面完成今年的各项任务, 为建设绿色、 数字和人文特征鲜明, 充满生机与活力的现代化大油气田而奋斗。